Что такое электронный сертификат? Это ссылка на PDF-документ, размещенный на нашем сайте http://software-testing.ru/trainings/, по которой можно скачать файл с сертификатом. Вы можете разместить ссылку на него в своем резюме, публичных профилях и любых других общедоступных местах, где Вы хотите сообщить о наличии у Вас сертификата.
Электронные сертификаты выдаются при прохождении любого курса с данного портала, не только интенсива.
Работодатели оценивают по разному все.
Вот Сергей высказал свое мнение.
Мы недавно искали джуниора, могу сказать свое.
ISTQB я бы от него точно не ожидала, потому что его сдают люди с опытом, заучивая ответы. Хм... Тогда какой тут смысл? Ну да ладно, это отдельная тема, просто меня бы удивил такой сертификат.
Мы не требуем от джуниора никаких сертификатов, но меня очень смущает, когда человек приходит устраиваться на работу джуниором (то есть ничего не умея) и при этом даже книжек не читал.
Курсы ладно, не все хотят вкладывать в это деньги. Но уж бесплатную информацию, будь добр, найди.
Так что то, что Вы читали Савина и смотрели Портнова - уже плюс, имхо.
Для меня как для работодателя прохождение курсов (наличие сертификатов) говорит о том, что человек инвестирует в свое развитие именно в этой области. Особенно курсы для начинающих - за них обычно человек платит сам. Курсы для продвинутых оплачивает компания, а старт обеспечивается самостоятельно. И готовность вложиться в это для меня плюс, а вот какие именно курсы - уже неважно. На нашем портале все курсы для начинающих хороши, а что предлагают остальные - я не знаю.
Поэтому дальше я смотрю уже на то, как человек соображает. И если у него хоть 50 сертификатов, а он не может решить простейшую задачку на треугольник... То данный плюс испаряется.
А если курсов не проходил, но задачки решает и виден потенциал - то отлично! Научился сам, без курсов)
В разных компаниях разные мнения.
Где-то на сертификат плюнут с высокой колокольни, а где-то он будет иметь значение.
PS - ну и раз уж Вы спрашиваете именно о моем курсе, то отвечу так. Сейчас всего 6 интенсив будет проведен, он идет меньше года. Поэтому врядли работодатели наслышаны именно о нем.
И мои студенты находили работу не благодаря какой-то бумажке, а благодаря тому, что смогли после выполнения ДЗ решить тестовые задания на собеседовании.