Как разнообразить рабочие будни?

Наверняка же кто - то сталкивался с тем, что на работе через некоторое время становится просто безумно скучно, как вы с этим справляетесь? Может быть в качестве развлечения начать искать работу, как говориться а вдруг :)

Наверняка же кто - то сталкивался с тем, что на работе через некоторое время становится просто безумно скучно, как вы с этим справляетесь? Может быть в качестве развлечения начать искать работу, как говориться а вдруг :)

А ваши задачи выполняются идеально, новых знаний для улучшения результатов не нужно, во внедрении новых техник, подходов и инструментов нет необходимости?

Надеюсь, смысл ответа понятен ;) На работе скучно когда вы не развиваетесь и не стремитесь к непрерывному совершенству. А смена места работы в этом не поможет, максимум на пару месяцев.

Ну да, ответ в целом понятен. Хотя и тут возникает просто куча НО...

Кстати на тему техник, что нового можно внести в ручной способ тестирования? На автоматизацию перейти не реально, да и смысла нет.

Наверняка же кто - то сталкивался с тем, что на работе через некоторое время становится просто безумно скучно, как вы с этим справляетесь? Может быть в качестве развлечения начать искать работу, как говориться а вдруг :)

Есть подозрение, что на новой работе Вам тоже вскорости станет "безумно скучно". Но откуда такой подход, что там а) должно быть весело и б) кто-то должен развлекать?
В любом случае, это неконструктивный подход совсем. Если не хватает движухи, так не ждите, а устраивайте ее самостоятельно. Хотя бы для себя лично. Неужели нет направлений для саморазвития? Все только в Вас.

Павел Бажов. Живинка в деле.

Кажется я не правильно совсем выразился. Я имел ввиду что в плане тестирования ничего нового не предвидится, т.к. почти всё отлажено и к сожалению, большая часть приходится на ручное тестирования. После проведения нагрузочного было выяснено, что всё в нашем королевстве совсем плохо. Т.е. скука именно от того, что нет возможности применить хоть какие - то новые знания почерпнутые на этом и еще ряде ресурсов, посвященных тестированию. Вот наверное что я хотел сказать о Вьетнаме (аллюзия на Фореста Гампа).

Почему Вы раньше не провели нагрузочное тестирование?
Где ещё может быть "очень плохо"?
Каким образом построено ручное тестирование? Вы проектируете тесты? Вы анализируете покрытие? Вы проектируете их используя наиболее оптимальные подходы тест-анализа? Вы используете майнд-карты? Вы идеально локализуете и заводите баги? Вы тестируете юзабилити? Вы определили метрики качества? Вы составили ментальную модель пользователя? Вы анализируете все пропущенные дефекты?

Каждый из вопросов, на который ответ "нет", займёт у Вас месяц-другой в изучении, внедрении, налаживании, улучшении и т.д., так что на годик работы уже есть ;)

Отделил тему про ментальную модель пользователей

Было одно приложение (дорогое) которое надо было сделать быстрым. А оно сторонее, да сложное, а нагрузочное тестирование + опрос интернета показал что в королевстве всё плохо. Интернет предлагал обновиться на новую версию, ещё более дорогую. Сдаваться нельзя же. Пошли путём оборудования. RAID-массив, балансировочный кластер, кеширование, распределённая БД, ... выбор вариантов. Так сделать дешевле, чем обновиться. А сколько пользы при этом получилось:
1. Админисрирование изучено (в самых разных областях).
2. Цель ускорения достигнута.
3. Опыт поисак узких мест получен.

Или можно начать делать исследования. Виртуализация - очень интересная тема (в тестировании нужная). Безопасность. Разработка - тоже. Или можно начать готовиться к сдаче экзаменов - Linux, Microsoft, Cisco, 1C, ... - сертификатов много в мире, все требуют подготовки, почти все дают прибавку к зарплате и новый опыт.

Видел где-то калюкулятор запрлаты тестировщиков - судя по нему надо знать термины, системны багтрекинга и функциональное тестирование (так как в калькуляторе от них наибольшая денежная польза). Так вот, калькулятор этот далёк от истины. Термины и функицональное тестирование - скукотень, и не ценятся эти вещи так сильно. То как руководство оценивает функциональное тестирование становится понятно после постоянного урезания сроков, и постановки при этом невероятных задач, замаскированных под "экспресс" тестирование. С виду то всё просто, но руководители то знают, что тестировщики идеалисты, и кое-как оставлять дело не могут (профессиональный отпечаток характера такой). Вот и тестируешь функционал, а радости от этого немного.

Считаю что лучше быть узким специалистом. Вот выше Наталья Руколь задала 1001 и вопрос, если ответите на все из них и положительно - то тут либо гуру, либо специалист широгоко профиля, который не всё успел сделать на 100%, пошел на сделку с совестью и что-то не доделал, где-то приукрасил. Отвечать на такие вопросы - "нет" не хочется, а отвечать - "да", совесть не позволяет. И чтобы не было вопросов - "У нас всё в порядке с локализацией для Украины?", можно, например, быть специалистом по нагрузке, администрированию или безопасности и заниматься серьёзными вещами.

Ну теперь у меня не возникает больше таких вопросов :) Т.к. нашел на работе ветку, которая мне интересна и в которой нужно копать и копать + хобби (теперь учу японский и корейский при посольствах). Сейчас стало так, что время с трудом хватает на поспать и даже во сне о чем - то думаешь :)

Вот выше Наталья Руколь задала 1001 и вопрос, если ответите на все из них и положительно - то тут либо гуру, либо специалист широгоко профиля, который не всё успел сделать на 100%, пошел на сделку с совестью и что-то не доделал, где-то приукрасил. Отвечать на такие вопросы - "нет" не хочется, а отвечать - "да", совесть не позволяет.

Не надо отмазок ;) Вопросов не 1001, а ровно 10. И лично я знаю много людей, которые на каждый из них могут ответить "Да" с чистой совестью, и это будет далеко не полный список вопросов для них. Не надо считать недостижимо высоким уровень обычного грамотного тестировщика, такой подход дискредетирует всю отрасль.

Наверняка же кто - то сталкивался с тем, что на работе через некоторое время становится просто безумно скучно, как вы с этим справляетесь? Может быть в качестве развлечения начать искать работу, как говориться а вдруг :)

Можно переквалифицироваться в охранники, сидишь, ковыряешь в носу и рождаешь новую философскую теорию.