Перейти к содержимому

Аудит и оптимизация QA-процессов
онлайн, начало 4 декабря
Практикум по тест-дизайну 2.0
онлайн, начало 4 декабря
Школа Тест-Аналитика
онлайн, начало 9 декабря
Школа тест-менеджеров v. 2.0
онлайн, начало 9 декабря
Фотография

Вакансии тестировщика Кипр. Лимассол


  • Авторизуйтесь для ответа в теме
Сообщений в теме: 22

#1 karpovichEN

karpovichEN

    Новый участник

  • Members
  • Pip
  • 16 сообщений
  • ФИО:Карпович Евгений Николаевич


Отправлено 26 июля 2016 - 09:14

Итак, формальные требования такие:
Middle QA Engineer
Обязанности
анализ спецификаций, разработка тестовой документации (тест-кейсы, тест-планы, сопроводительная документация)
подготовка отчетности по найденным дефектам и перепроверка исправленных ошибок
проработка методики тестирования сложных компонентов
Требования
высшее техническое образование
опыт работы с bug-tracking system (Jira)
опыт работы в тестировании от 1 года
знать теорию тестирования
понимать общие принципы разработки и тестирования ПО
опыт применения различных видов тестирования
ответственность за качество выпускаемого продукта
Приветствуется
знание основ гибкой разработки, процессов Scrum/Kanban
иметь представление о верстке и js
опыт автоматизации тестирование java+Selenium/Selenide

Senir QA Engineer
Обязанности
анализ спецификаций, разработка тестовой документации (тест-кейсы, тест-планы, сопроводительная документация)
проведение функционального, регрессионного, нагрузочного и интеграционного тестирования
подготовка отчетности по найденным дефектам и перепроверка исправленных ошибок
проработка методики тестирования сложных компонентов
участие в разработке автоматизированных тестов
Требования
высшее техническое образование
опыт работы в тестировании ПО от 3-х лет
нужно знать теорию тестирования
понимать общие принципы разработки и тестирования ПО
иметь представление о верстке и js
опыт автоматизации тестирование java+Selenium/Selenide
опыт применения различных видов тестирования
знание основ гибкой разработки, процессов Scrum/Kanban
ответственность за качество выпускаемого продукта
Приветствуется
знание языков программирования C++, Java, Python/Django
технический английский
опыт работы с bug-tracking system (Jira)

 

 

Реально же готовы рассматривать кандидатов, которые могут не полностью подходить

 

Чуть что если тут не отвечаю пишите в скайп: karpovichEN

 

з.ы. фулл тайм, релокация с семьи и куча плюшек в придачу


  • 1

#2 akaars

akaars

    Новый участник

  • Members
  • Pip
  • 64 сообщений


Отправлено 26 июля 2016 - 19:56

Желаю спросить: а зарплата, скажем, у мидла достаточная, чтобы семью на Кипре прокормить? Всё-таки жизнь там не самая дешевая...


  • 0

#3 Little_CJIOH

Little_CJIOH

    Гуру

  • Members
  • PipPipPipPipPipPip
  • 1 497 сообщений
  • ФИО:Власкин Павел
  • Город:Санкт-Петербург


Отправлено 26 июля 2016 - 22:10

Могу ответить. Если компания не перебивает средний ценник по рынку, то, недостаточная. Я собеседовался на сениора. дальше рекрутера мы не зашли по банальной причине: верхней планки на 3-х человек было впритык, до первого форс-мажора.


  • 0

#4 karpovichEN

karpovichEN

    Новый участник

  • Members
  • Pip
  • 16 сообщений
  • ФИО:Карпович Евгений Николаевич


Отправлено 27 июля 2016 - 04:49

Все зависит от того как тратить. Я откладываю бОльшую часть свой зп.

 

Я не HR и не знаю как эти красивые мотивируюшие тексты писать :(


  • 1

#5 karpovichEN

karpovichEN

    Новый участник

  • Members
  • Pip
  • 16 сообщений
  • ФИО:Карпович Евгений Николаевич


Отправлено 27 июля 2016 - 05:01

Могу ответить. Если компания не перебивает средний ценник по рынку, то, недостаточная. Я собеседовался на сениора. дальше рекрутера мы не зашли по банальной причине: верхней планки на 3-х человек было впритык, до первого форс-мажора.

Ну хз... вроде на кипре средняя зп 1.8к у мужчин, у нас больше предлогают


  • 0

#6 akaars

akaars

    Новый участник

  • Members
  • Pip
  • 64 сообщений


Отправлено 27 июля 2016 - 05:21

Мужики, не ругайтесь, я просто интересуюсь ;)

Перемен слегка захотелось, но - от бобра бобра не ищут, тем паче нас четверо ;).


  • 0

#7 karpovichEN

karpovichEN

    Новый участник

  • Members
  • Pip
  • 16 сообщений
  • ФИО:Карпович Евгений Николаевич


Отправлено 27 июля 2016 - 05:37

Мужики, не ругайтесь, я просто интересуюсь ;)

Перемен слегка захотелось, но - от бобра бобра не ищут, тем паче нас четверо ;).

Кто ж тут ругается... у нас много людей с двумя детьми тут


  • 0

#8 Little_CJIOH

Little_CJIOH

    Гуру

  • Members
  • PipPipPipPipPipPip
  • 1 497 сообщений
  • ФИО:Власкин Павел
  • Город:Санкт-Петербург


Отправлено 27 июля 2016 - 09:03

Могу ответить. Если компания не перебивает средний ценник по рынку, то, недостаточная. Я собеседовался на сениора. дальше рекрутера мы не зашли по банальной причине: верхней планки на 3-х человек было впритык, до первого форс-мажора.

Ну хз... вроде на кипре средняя зп 1.8к у мужчин, у нас больше предлогают

Мы говорили о средних ЗП в IT, разговор шел о сумме 3к+ в Лимассоле, только вот не помню gross это был или net.
Как человек интересующийся работой за пределами России со всей ответственностью заявляю мне ВСЕГДА не хватает информации о стоимости жизни и налогах, медицине,детсадах/школах/вузах в конкретном предлагаемом месте. Ее не предоставляет НИКТО.
Попросите своих сотрудников написать как они живут на свои зарплаты.
  • 0

#9 akaars

akaars

    Новый участник

  • Members
  • Pip
  • 64 сообщений


Отправлено 27 июля 2016 - 09:18

Знакомый жил в Лимассоле. Правда, жил не сказать, чтобы скромно (у всех, конечно, критерии разные). 2 машины, дом (сьём). На дом уходило порядка 1500, ещё 600 евро зимой на отопление(солярка). Электричество, бензин, еда, школа для детей, медстраховки, связь. Короче, в 5 тысяч укладывался со скрипом. Но - см. выше :)


  • 0

#10 karpovichEN

karpovichEN

    Новый участник

  • Members
  • Pip
  • 16 сообщений
  • ФИО:Карпович Евгений Николаевич


Отправлено 27 июля 2016 - 09:22

 

 

Могу ответить. Если компания не перебивает средний ценник по рынку, то, недостаточная. Я собеседовался на сениора. дальше рекрутера мы не зашли по банальной причине: верхней планки на 3-х человек было впритык, до первого форс-мажора.

Ну хз... вроде на кипре средняя зп 1.8к у мужчин, у нас больше предлогают

 

Мы говорили о средних ЗП в IT, разговор шел о сумме 3к+ в Лимассоле, только вот не помню gross это был или net.
Как человек интересующийся работой за пределами России со всей ответственностью заявляю мне ВСЕГДА не хватает информации о стоимости жизни и налогах, медицине,детсадах/школах/вузах в конкретном предлагаемом месте. Ее не предоставляет НИКТО.
Попросите своих сотрудников написать как они живут на свои зарплаты.

 

Ну я нормально живу на зарплату, скажите что интересует расскажу.

 

 

Знакомый жил в Лимассоле. Правда, жил не сказать, чтобы скромно (у всех, конечно, критерии разные). 2 машины, дом (сьём). На дом уходило порядка 1500, ещё 600 евро зимой на отопление(солярка). Электричество, бензин, еда, школа для детей, медстраховки, связь. Короче, в 5 тысяч укладывался со скрипом. Но - см. выше :)

Как слабо я живу :)


  • 0

#11 akaars

akaars

    Новый участник

  • Members
  • Pip
  • 64 сообщений


Отправлено 27 июля 2016 - 09:25

 

Как слабо я живу :)

Та я тоже не особо ;)


  • 0

#12 Botty

Botty

    Новый участник

  • Members
  • Pip
  • 7 сообщений
  • ФИО:Гуськова Наталья

Отправлено 30 июля 2016 - 17:51

Добрый день. Меня заинтересовало Ваше предложение. Имеется опыт тестирования 6 месяцев. На данный момент прохожу курс обучения у Сергея Мартыненко. Прочитано из литературы : Роман Савин "тестирование dot com", Сем Каннер "Тестирование программного обеспечения". Имеются навыки работы с программами: MantisBT, Clear Quest.  Тестировала целостность БД по тест-кейсам составленных Сергеем Мартыненко. Могу предоставить описание ошибок программы, которую на данный момент тестирую. ( программа свободно распространяется, без НДА). Имеются навыки функционального тестирования. Если на данный момент моих навыков будет недостаточно для работы у Вас, возможно Вы сможете подсказать, что еще мне изучить, чтобы претендовать на Вашу вакансию примерно через полгода.


  • 0

#13 karpovichEN

karpovichEN

    Новый участник

  • Members
  • Pip
  • 16 сообщений
  • ФИО:Карпович Евгений Николаевич


Отправлено 30 июля 2016 - 19:27

Добрый день.

Добавляйтесь в скайп, кидайте резюме будем смотреть


  • 0

#14 Vasiliy

Vasiliy

    Гуру

  • Members
  • PipPipPipPipPipPip
  • 2 855 сообщений
  • ФИО:Касимов Василий
  • Город:Москва

Отправлено 30 июля 2016 - 21:06

А что за курс у Сергея Мартыненко, можно узнать, пожалуйста?


  • 0

#15 Botty

Botty

    Новый участник

  • Members
  • Pip
  • 7 сообщений
  • ФИО:Гуськова Наталья

Отправлено 31 июля 2016 - 05:37

А что за курс у Сергея Мартыненко, можно узнать, пожалуйста?

Курс по углубленному тестированию. Если вас интересуют подробности, думаю вы можете спросить у него лично :)


  • 0

#16 SALar

SALar

    Гуру

  • Members
  • PipPipPipPipPipPip
  • 2 289 сообщений
  • Город:Москва


Отправлено 01 августа 2016 - 11:16

А что за курс у Сергея Мартыненко, можно узнать, пожалуйста?

Когда-то мы работали вместе. Потом Наталью унесло в другую профобласть. Сейчас ей надо освежить навыки.

 

Обычный курс: поиск ошибок, понятие ошибок, занесение в трекер, тестдизайн. И до кучи: классификация стендов, понятия атрибутов качества и виды тестирования их покрывающие, немного UML и других нотаций, немного про варианты использования и т.д.

Возможно, добавлю про современные методы управления.

 

PS. Как видите – воды не будет, как и докладов про agile, мотивацию, KPI и прочее. http://heisenbug.ru/


  • 0

-- 

Сергей Мартыненко

Блог 255 ступеней (байки для оруженосца)

facebook (Дети диаграммы Ганта)

ВебПосиделки клуба имени Френсиса Бэкона 

 


#17 Сергей

Сергей

    Гуру

  • Members
  • PipPipPipPipPipPip
  • 1 177 сообщений
  • Город:Москва

Отправлено 01 августа 2016 - 11:29

 

PS. Как видите – воды не будет, как и докладов про agile, мотивацию, KPI и прочее. http://heisenbug.ru/

 

http://heisenbug.ru/  - что за автоматическое тестирование в описании программного комитета?

Прикрепленный файл  авттест.jpg   37,94К   0 Количество загрузок:
  • 0

"Если ты хороший плотник и делаешь красивую тумбочку, ты не будешь прибивать сзади фанеру, даже несмотря на то, что задняя часть повернута к стене, и никто ее не видит. Ты будешь хорошо спать ночью, только если тебе удалось воплотить в своем произведении эстетическую красоту и качество." © Стив Джобс


#18 DanilaDen

DanilaDen

    Новый участник

  • Members
  • Pip
  • 2 сообщений
  • ФИО:Данила Демидов

Отправлено 01 сентября 2016 - 01:39

Думаю неплохой вариант-работать за рубежом.


  • 0

#19 GlebDanilov

GlebDanilov

    Новый участник

  • Members
  • Pip
  • 1 сообщений

Отправлено 03 сентября 2016 - 23:16

Да, вот только кем?


  • 0

#20 akaars

akaars

    Новый участник

  • Members
  • Pip
  • 64 сообщений


Отправлено 04 сентября 2016 - 10:28

О! Вирусная реклама! Где большой и страшный плюсомётчик?!


  • 0


Здесь может быть ваша вакансия
Реклама на портале
Тестирование юзабилити (usability)
онлайн
Chrome DevTools: Инструменты тестировщика
онлайн
SQL для тестировщиков
онлайн



Количество пользователей, читающих эту тему: 0

0 пользователей, 0 гостей, 0 анонимных

Яндекс.Метрика
Реклама на портале