Перейти к содержимому

Школа для начинающих тестировщиков
онлайн, начало 14 ноября
Тестирование REST API
онлайн, начало 18 ноября
Python для начинающих
онлайн, начало 13 ноября
Selenium WebDriver: полное руководство
онлайн, начало 15 ноября
Фотография

Оклад тестировщика


  • Авторизуйтесь для ответа в теме
Сообщений в теме: 19

#1 frogfoot

frogfoot

    Новый участник

  • Members
  • Pip
  • 8 сообщений
  • ФИО:Вячеслав

Отправлено 21 Декабрь 2015 - 16:54

На какой оклад может рассчитывать начинающий тестировщик? В Москве, Спб.


  • 0

#2 aid

aid

    Опытный участник

  • Members
  • PipPipPipPip
  • 448 сообщений
  • ФИО:Николай


Отправлено 21 Декабрь 2015 - 21:05

В Москве первый год работы на тысяч 15. В Питере 10 если повезет. Потом ещё годика два - три 25-30. А потом рынок например схлопывается и вообще работы нет. Как то так.


  • 0

#3 Vasiliy

Vasiliy

    Гуру

  • Members
  • PipPipPipPipPipPip
  • 2 631 сообщений
  • ФИО:Касимов Василий
  • Город:Москва

Отправлено 22 Декабрь 2015 - 08:13

Я делал выборку в 2013 и в 2014 годах. В этом еще не успел.

Вот ссылка: http://rejose.ru/kak...rosit-v-obshhe/

В конце статьи есть файлик.

 

P.S.

Николай, ваши цифры расходятся с реальностью раза в 2 или чуть больше)


  • 1

#4 bobylev

bobylev

    Активный участник

  • Members
  • PipPip
  • 76 сообщений
  • ФИО:Бобылев Максим

Отправлено 22 Декабрь 2015 - 08:19

http://www.superjob....stirovschik-po/

 

Профессионал в тестировании легко найдет работу независимо от схлопываний рынков.


  • 0

#5 Vasiliy

Vasiliy

    Гуру

  • Members
  • PipPipPipPipPipPip
  • 2 631 сообщений
  • ФИО:Касимов Василий
  • Город:Москва

Отправлено 22 Декабрь 2015 - 08:29

Профессионал - да.

Но вопрос был про зарплаты начинающих)

 

И насчет "легко" - очень смелое заявление.


  • 1

#6 Little_CJIOH

Little_CJIOH

    Гуру

  • Members
  • PipPipPipPipPipPip
  • 1 426 сообщений
  • ФИО:Власкин Павел
  • Город:Санкт-Петербург


Отправлено 22 Декабрь 2015 - 10:06

http://www.superjob....stirovschik-po/

 

Профессионал в тестировании легко найдет работу независимо от схлопываний рынков.

Чем выше профессионализм, тем меньше интересных вакансий и проектов. Тем чаше глядя на работодателя говоришь "да ну нафиг".


  • 2

#7 Сергей

Сергей

    Гуру

  • Members
  • PipPipPipPipPipPip
  • 1 085 сообщений
  • Город:Москва

Отправлено 22 Декабрь 2015 - 11:03

С Василием согласен в обоих случаях.

1. В Москве начинающий толковый инженер, который хочет заниматься тестированием, скажем выпускник техвуза с неплохими оценками, может претендовать на 40к нет. Можно, конечно найти и за 15, в какой-нибудь мегакрутой конторе, к-я может позволить себе искать тестировщиков пачками или в которую идут чисто из опыта или стажировки. На 40 кстати также и в техподдержку можно с уклоном на тестирование.

2. Насчет легко - тоже сомнительно, у профессионала требования обычно нехилые, так что легко не получится найти)


  • 0

"Если ты хороший плотник и делаешь красивую тумбочку, ты не будешь прибивать сзади фанеру, даже несмотря на то, что задняя часть повернута к стене, и никто ее не видит. Ты будешь хорошо спать ночью, только если тебе удалось воплотить в своем произведении эстетическую красоту и качество." © Стив Джобс


#8 Nena_X

Nena_X

    Новый участник

  • Members
  • Pip
  • 3 сообщений
  • ФИО:Ненахова Елена Эдуардовна


Отправлено 25 Декабрь 2015 - 11:23

В Москве от 30 (совсем джуны, после колледжа, либо переквалифицирующиеся с других профессий) до 45 (если хороший технический вуз и удастся попасть в нежадную контору). Может быть меньше, если это стажировка/обучение. Perfomance Lab берет на обучение за 15К, например.

 

С опытом от года функциональщики (как веб, декстоп, так и мобайл) приглашаются на доход от 40 до 50 в среднем.

 

На рынке Москвы недостаток в тестировщиках есть даже в кризис! Самые востребованные - миддл специалисты с опытом 2-3 года - устраиваются за неделю, максимум две и выбирают между несколькими офферами.

 

С опытом 2-3 года мануальщики могут рассчитывать на конец 2015 года на зарплаты 60-80К. Статистика и требования к опыту на суперджобе от 2014 г., на которую есть ссылка выше, не соответсвует реальности. Сейчас зарплаты с такими знаниями выше! Со знаниями языков программирования и администрированием Линукса вас просто разорвут на части компании, где нужны автоматизаторы/нагрузочники. Там уже с опытом в пару лет люди претендуют на 70-90, а 3-5 лет опыта автоматизации - от 110 до 150К. Автоматизаторов с приличным уровнем Java и опытом разработки систем тестирования для энтерпрайз приложений не найти даже на 150! Они просто уезжают заграницу. Очень увеличит вашу стоимость специализация на редком и сложном направлении бизнеса. Например, тестировщики систем для инвестбанкинга/трейдинга, их зарплаты сравнимы с автоматизаторскими. 

 

Вячеслав, надеюсь, это поможет вам сориентироваться и понять, в какой диапазон Вы входите! Для перехода в следующий диапазон нужно либо время, либо изучение инструментов, таких как SQL, Linux, ПО для автоматизации (Selenium например), языки программирования для написания автотестов и систем тестирования (Java или Python). 

 

Ну и напоследок о самом приятном: тест-лид с опытом более 5 лет и навыками руководства командой и ведения проектов по тестированию может рассчитывать на доход от 120К (если мануальное) до 200К (если автоматизатор), и даже выше!  Например, в международных компаниях тест-менеджеры/руководители отдела тестирования получают в Москве до 250К. 


  • 1

#9 fiatlux

fiatlux

    Новый участник

  • Members
  • Pip
  • 47 сообщений

Отправлено 25 Декабрь 2015 - 18:47

до 200К (если автоматизатор)

SHOW ME! =)


  • 0

#10 Little_CJIOH

Little_CJIOH

    Гуру

  • Members
  • PipPipPipPipPipPip
  • 1 426 сообщений
  • ФИО:Власкин Павел
  • Город:Санкт-Петербург


Отправлено 28 Декабрь 2015 - 08:09

 

до 200К (если автоматизатор)

SHOW ME! =)

 

Вас на HH забанили?

В Питере рублевые вакансии тестировщиков доходят до 150к

Долларовые  до 4.5k

Да, они штучные, но они есть.


  • 0

#11 Nena_X

Nena_X

    Новый участник

  • Members
  • Pip
  • 3 сообщений
  • ФИО:Ненахова Елена Эдуардовна


Отправлено 29 Декабрь 2015 - 17:33

fiatlux,

В поисках таких зарплат в первую очередь ориентируйтесь на представительства крупных международных компаний. Зачастую вилку дохода не публикуют - иначе будут завалены откликами со слабенькими резюме от тех, кто рассчитывает на "авось чудом проскачу". Шансы "проскочить" нулевые - отбор на самые высокооплачиваемые позиции тщательный и долгий, от начала диалога до выхода на работу может пройти несколько месяцев! В некоторых компаниях есть привязка выплат к курсу доллара. Названия мест, где могут быть такие зарплаты, писать не буду - когда Вы выйдете на такой уровень профессионализма (опыта, знаний, навыков), что дойдете до обсуждения условий приема на работу в таких компаниях - узнаете все сами =))) Ну и конечно - в крупных международных компаниях в большинстве случаев при устройстве требуется английский на уровне делового общения!


  • 1

#12 fiatlux

fiatlux

    Новый участник

  • Members
  • Pip
  • 47 сообщений

Отправлено 29 Декабрь 2015 - 20:01

Про подобные компании знаю. Мой посыл был в сторону именно редкости и штучности таких предложений, особенно сейчас.


  • 0

#13 Little_CJIOH

Little_CJIOH

    Гуру

  • Members
  • PipPipPipPipPipPip
  • 1 426 сообщений
  • ФИО:Власкин Павел
  • Город:Санкт-Петербург


Отправлено 30 Декабрь 2015 - 09:15

Про подобные компании знаю. Мой посыл был в сторону именно редкости и штучности таких предложений, особенно сейчас.

Они всегда были редки и штучны. С другой стороны, вам больше одной и не надо :)


  • 0

#14 Barnukl

Barnukl

    Новый участник

  • Members
  • Pip
  • 5 сообщений
  • ФИО:Юдаков Алексей Сергеевич

Отправлено 20 Январь 2016 - 17:51

Блин, читаю и понимаю что я какой то штучный неудачник :) второй месяц без работы сижу и получил очередной отказ потому что нашли кого получше на вакансию обычного QA


  • 0

#15 Molechka

Molechka

    Гуру

  • Members
  • PipPipPipPipPipPip
  • 1 205 сообщений
  • ФИО:Ольга Назина (Киселева)
  • Город:Москва


Отправлено 21 Январь 2016 - 08:39

«Обычного QA»?

QA = quality assurance

 

Может, обычного qc тогда, простого верификатора? :)


  • 0
Автор сайта для начинающих тестировщиков http://testbase.ru/
Автор портала проверки названий багов http://bugred.ru/
Веду блог http://okiseleva.blogspot.com/

#16 SHINNOK

SHINNOK

    Постоянный участник

  • Members
  • PipPipPip
  • 216 сообщений
  • ФИО:Кравченко Артём
  • Город:Таганрог


Отправлено 21 Январь 2016 - 12:37

Блин, читаю и понимаю что я какой то штучный неудачник :) второй месяц без работы сижу и получил очередной отказ потому что нашли кого получше на вакансию обычного QA

 

Это в Москве что ли так сейчас? На меня даже после того, как я нашёл работу в своём родном городе, продолжают оттуда сыпаться предложения. 


  • 0
Второй активно используемый ник - Victim

#17 Little_CJIOH

Little_CJIOH

    Гуру

  • Members
  • PipPipPipPipPipPip
  • 1 426 сообщений
  • ФИО:Власкин Павел
  • Город:Санкт-Петербург


Отправлено 21 Январь 2016 - 13:58

Блин, читаю и понимаю что я какой то штучный неудачник :) второй месяц без работы сижу и получил очередной отказ потому что нашли кого получше на вакансию обычного QA

А отказы то анализируете? Что спрашивали, как отвечали, как реагировали на ответы. Слабые места прорабатываете?


  • 0

#18 Nena_X

Nena_X

    Новый участник

  • Members
  • Pip
  • 3 сообщений
  • ФИО:Ненахова Елена Эдуардовна


Отправлено 21 Январь 2016 - 17:19

Блин, читаю и понимаю что я какой то штучный неудачник :) второй месяц без работы сижу и получил очередной отказ потому что нашли кого получше на вакансию обычного QA

 

Алексей, как опытный ИТ рекрутмент консультант дам Вам ряд советов, основанных на анализе резюме с НН: 

 

1) обновление Вашего резюме на НН было 9 января, Ваше сообщение 20 января - надо обновляться каждые три дня, чтобы было много просмотров. НН сейчас основной инструмент поиска персонала.

2) Ваш опыт в тестировании небольшой и непродолжительный, это 9 мес. и 1 год - работодатели сейчас ищут тех, кто готов работать долго, никто не хочет рисковать с прыгунами. Сгладить впечатление от непродолжительных сроков в резюме можно, написав в опыте в каждом месте "Причины ухода: ..." в конце каждого блока, где честно и понятно написать вескую для потенциального работодателя причину: "переезд офиса", "сокращение", "предложили более интересные задачи в другой компании" и прочее.

3) в резюме указан перерыв с июня 2015 г. и опять же он ничем не пояснен - проходили ли курсы, занимались ли фрилансом или самообразованием, ухаживали за больным родственником - неясно. Рекрутер может сделать вывод "в 27 лет мужик не работает полгода, наверно он ленивый". Рекомендую этот момент прояснить сразу, то есть в резюме. Это джависты могут год не работать, а потом на 200000 пойти без объяснений, с Вашим опытом такие штуки опасны.

4) то, что ранее Вы работали кладовщиком и в юности продавцом по 2-3 месяца (опять же с перерывами) в разрезе поиска позиции тестировщика неважно. Рекомендую удалить это полностью, либо отобразить как один опыт, например: "Июнь 2006 - Август 2013 - Разные места работы - Обязанности: работал не в ИТ сфере. Параллельно получал образование в направлениии информационной безопасности и изучал то-то и то-то". 

5) для курсов есть подраздел "Дополнительное образование", не стоит писать их в "Обо мне". Тестировщик должен быстро и интуитивно разбираться в интерфейсе новых приложений, по вашему резюме можно предположить, что Вы это не умеете или не хотите. 

6) надо поработать над стилистикой: исправить ошибки, проставить маркеры, структурировать резюме и предоставлять больше конкретных и численных данных. Избегать общих фраз в духе "Прошивка мобильных устройств" - каких устройств, каких марок и моделей, какие прошивки? Помните, Вас ищут по конкретным поисковым запросам, и если работодателю нужны конкретные знания, а Вы их не расписали - Вас не найдут.

7) Советую убрать желаемую зарплату - так будет больше звонков, а уже в процессе диалога договоритесь, выясните, совпадают ли ожидаемые вилки у Вас и у работодателя. 

8) в ИТ сфере очень ценится самообучение, поэтому список прочитанных книг или просмотренных онлайн-курсов (помимо имеющихся сертификатов) будет очень большим плюсом.

 

Это только то, что сразу бросается в глаза. У Вас профильное образование, и не одно, Вы молоды и имеете опыт - Вы 100% сможете трудоустроиться, но надо поработать и над резюме, и скорее всего над самопрезентацией и ответами на основные вопросы на интервью (в интернете много тем об этом). Применив мои рекомендации и направив 10-20 откликов на разные позиции - не только на НН, но также проявив активность на ЛинкедИн (написав ряду рекрутеров, разместив пост о поисках) и сделав адресную рассылку в HR отделы ИТ компаний - Вы обязательно получите результат! Надеюсь, мои советы будут полезны не только Вам. Заранее приношу извинения за прямоту - это то, как видит Ваше резюме потенциальный работодатель в лице рекрутера. 

 

Готова провести очную сессию и дать другие рекомендации (конечно, не задаром). Успешно трудоустраиваю ИТшников, сроки получения оффера - от 2 дней =)

 

И удачи в поисках всем ищущим!


  • 8

#19 Vasiliy

Vasiliy

    Гуру

  • Members
  • PipPipPipPipPipPip
  • 2 631 сообщений
  • ФИО:Касимов Василий
  • Город:Москва

Отправлено 21 Январь 2016 - 17:57

Вот это расписали:)

Хорошо написано.


  • 0

#20 equinsuOcha

equinsuOcha

    Новый участник

  • Members
  • Pip
  • 4 сообщений
  • ФИО:Бацура Юрий Александрович

Отправлено 29 Июнь 2016 - 13:50

Напишу кое что о своем опыте поиска работы. Резюме мое легко найдёте по сообщениям на форуме, даже с версиями.

Ушел из продаж, решил пойти в тестирование. Между увольнением с работы и нахождением желаемой прошло около 11 месяцев. Думал, что найду работу быстро и всё свободное время ботал как никогда в жизни (вышка у меня нулёвая, чисто для галочки). Постоянно писал письма, апплаился на работу везде, где только можно. Не получал ответов 10 месяцев. При этом у меня жена была беременная, т.ч. с течением времени сколнялся к любой работе, лишь бы попёр опыт. Но не брали никуда и ни на каких худо-бедно приемлемых условиях. Т.ч. я нашел работу эникеем за мизерные деньги недалеко от дома, но с очень хорошими ребятами, от которых много чего почерпнул полезного.  Всё шло своим чередом, я продолжал искать работу и параллельно разбираться с инструметнами/технологиями.  В декабре 2015, когда у меня уже не осталось никаких ожиданий, получил два приглашения на собеседование. Прошел оба, получил два оффера и выбрал наиболее подходящий. Оба оффера были лучше, чем то, что пишут здесь люди. И такие вакансии 100% ещё есть и не единичные (мне приходили приглашения и после выхода на работу).

Исходя из своего опыта я бы сделал следующее заключение: для джуниора труднее всего заинтересовать работодателя, попасть на собеседование. А дальше у вас есть все шансы получить отличные условия, если вы толковый, потому что толковых мало (сужу по отзывам старших коллег, которые собеседуют регулярно). И кстати, большинство того что я учил мне не пригодилось непосредственно в работе, да и не спрашивали у меня на собеседовании. А что-то пригодилось только чтобы произвести хорошее впечатление. А самый главный навык, который я приобрел за это время - самостоятельно разбираться в любых технических вопросах.


  • 0


Здесь может быть ваша вакансия
Реклама на портале
Тестирование юзабилити (usability)
онлайн
Chrome DevTools: Инструменты тестировщика
онлайн
SQL для тестировщиков
онлайн



Количество пользователей, читающих эту тему: 0

0 пользователей, 0 гостей, 0 анонимных

Яндекс.Метрика
Реклама на портале