Билль о правах.

Каждый работник имеет право на проступок.

Каждый работник имеет право хотя бы иногда опаздывать, серфиться по порносайтам в рабочее время, курить в неприспособленных для этого местах.

Совершение таких проступков есть неотъемлемое право и, более того, обязанность каждого.
Работник, не совершающий проступков, наступает на горло своей песне, душит в себе инициативу и отрывается от коллектива. Такие, слишком правильные личности вносят разлад в коллектив, способствуют расколу и порождают неуверенность в своих силах у остальных сотрудников.

Соответственно:
Каждый сотрудник должен каждый месяц совершить несколько проступков. Например:
Использовать внутрикорпоративную почту для рекламы гербалайфа
Предлагать клиентам фирмы прикупить журнал плейбой или комиксы про человека-паука
Обедать в течение всех 9 часов
И, даже, иногда, высказывать в приватных беседах неверие в судьбу фирмы

Контроль за регулярным и своевременным нарушением порядка всеми сотрудниками фирмы возлагается на офис менеджера.

Если сотрудник уличен в не совершение нарушений трудовой дисциплины в течении месяца, офис менеджер обязан в последний день месяца пресечь попытки проникновения без опоздания на территорию офиса. Далее, сотрудник должен быть отправлен в магазин (достаточно далеко отстоящий). Опоздав не менее, чем на положенные 16 мин сотрудник должен прошествовать на свое рабочее место скандируя:
Свободу Анжеле Девис!
От Анжелы Девис руки!
Дайте свободу Анжеле,
Дайте свободу суки!!!

Каждый сотрудник имеет право оказать посильную помощь в разработке правил нарушения дисциплины.

Получение и чтение подобных писем является нарушением трудового распорядка. Так что вы только что совершили два должностных проступка.
;-)

Подниму я тему:)
Уж больно хорошо написано))