Перейти к содержимому

Pavel_T

Регистрация: 11 июн 2015
Offline Активность: 10 мар 2017 09:07
-----

Мои темы

Тренинг - Интенсив, ожидание руководства и результат

30 июня 2015 - 09:53

Коллеги, добрый день. 

 

На данный момент я заканчиваю курс длинного интенсива по тестированию и прохожу я его от фирмы, в которой работаю. В нашей фирме на настоящий момент тестирование не развито и только-только открывается, опытных тестировщиков у нас пока что нет. Сегодня состоялся разговор с руководством по поводу тренинга. Стал вопрос о возможности мной как новоиспеченного тестировщика вести проекты по тестированию с нуля. составлять тест-планы, иметь понимание что, как и в какой последовательности делать, чем заниматься в первую очередь и т.д.

 

И тут я задумался...а как это, вести проект с нуля, с чего начинать, чем заканчивать, как составить тест-план, а по нему уже писать тест-кейсы и чек-листы, как организована эта работа и какие вообще, в принципе, будут мои действия на каждом этапе и когда вообще я, как тестировщик, включаюсь в работу? Я понимаю, что есть куча литературы, посвященной этому, и с опытом придет понимание всех этих процессов и метод "научного тыка" никто не отменял. Но чему конкретно из этого меня научит данный курс в итоге? Ведь от меня необходима организация работы хотя бы на начальном уровне.