- Форум тестировщиков
- → Просмотр профиля: Репутация: Фрося
Статистика
- Группа: Members
- Сообщений: 514
- Просмотров: 16 696
- Статус: Специалист
- Возраст: Неизвестен
- День рождения: Неизвестен
-
ФИО
Радилова Елена Игоревна
-
Пол
Не указал
#116590 Руководитель отдела тестирования
Написано Фрося 05 апреля 2013 - 10:18
Перечла первый Ваш пост.
Креативу добавьте.
Типа -процессы настроили, команду сформировали.
Т.е Вы собственно говоря -уже можете позиционировать себя как Эксперт в постановке процессов тестирования на предприятии.
Посмотрите LinkedIn.
Именно с точки зрения подачи своих умений))).
Креативу добавьте.
Типа -процессы настроили, команду сформировали.
Т.е Вы собственно говоря -уже можете позиционировать себя как Эксперт в постановке процессов тестирования на предприятии.
Посмотрите LinkedIn.
Именно с точки зрения подачи своих умений))).
#116589 Руководитель отдела тестирования
Написано Фрося 05 апреля 2013 - 10:07
Опыт в 2.5 года в тестировании вполне достаточно, чтоб объявить себя экспертом.
Тем более еще и опыт руководства в полгода.
Не тушуйтесь.
Заведите Блог. Растиражируйтесь.
Почаще светитесь на просторах интернета.
Зарегистрируйте ООО "Колобок-тестер".
Сделайте рекламу Колобка в интернете.
Сайт, естественно.
Станьте в Колобке Директором.
Найдите какой-никакой заказ.
Чисто по договоренности.
Т.е. софт пишет масса людей, будучи на аутсорсинге.
У меня муж, к примеру, версию ПО только что запустил в серийный блок.
Вот в таком случае можно договориться - за некие преференции от Вас, Вы на сайте Колобка получаете возможность гордо оповещать об экономически выгодном для заказчика тестировании этого ПО!
И все! Мечты сбываются!
что-то в троллинг тянет....в жестокий...
Тем более еще и опыт руководства в полгода.
Не тушуйтесь.
Заведите Блог. Растиражируйтесь.
Почаще светитесь на просторах интернета.
Зарегистрируйте ООО "Колобок-тестер".
Сделайте рекламу Колобка в интернете.
Сайт, естественно.
Станьте в Колобке Директором.
Найдите какой-никакой заказ.
Чисто по договоренности.
Т.е. софт пишет масса людей, будучи на аутсорсинге.
У меня муж, к примеру, версию ПО только что запустил в серийный блок.
Вот в таком случае можно договориться - за некие преференции от Вас, Вы на сайте Колобка получаете возможность гордо оповещать об экономически выгодном для заказчика тестировании этого ПО!
И все! Мечты сбываются!
что-то в троллинг тянет....в жестокий...
- 1
#110107 Как протестировать "диапазоны" данных.
Написано Фрося 24 сентября 2012 - 08:50
?Совместить левый и правый круги можно?
В центре, на левой границе, на правой границе?
А ищутся данные, удовлетворяющие одновременно трем диапазонам?
В центре, на левой границе, на правой границе?
А ищутся данные, удовлетворяющие одновременно трем диапазонам?
- 1
#103623 На правильном ли я пути?
Написано Фрося 06 апреля 2012 - 06:19
Специфика программы не должна влиять на читабельность кейсов. И все тестировщики, составляя план, кейсы, в идеале должны именно угадывать поведение системы, а не писать по существующему функционалу.
Но у вас в любом случае - шаги + результат. Не надо писать на каждый шаг результат, иначе это получается 10 кейсов в одном.
Свалится система на одном из шагов - "кейс провален", а какой именно? Остальные точно нельзя проверить в обход баги?
"1 тест-кейс = 1 проверка", святое правило.
А одна проверка = 1 результат :)
Molechka, для того чтоб была читабельность - нужно знать предметную область.
И, если тестируется программа, решающая определенные задачи, тестировщик хорошо знающий предметную область (т.е. вот уже уверенно ориентируется в бухгалтерии/косметологии,работе томографа) может предполагать -как должна себя вести программа. Но только - ПРЕДПОЛАГАТЬ.
Правильность угадаек тетировщика должна быть подтверждена специалистами.
А для программ, которые что-то считают, порой логично собирать в кучу проверки расчетов.
В примере вроде как проверяется, как состояние двух мастеров меняется при изменении курса валюты.
)) понятия не имею - что есть мастер и аккаунт , потому даже не буду предполагать -разносит проверки по разным тест-кейсам или нет.
- 1
#100244 Артефакты
Написано Фрося 31 января 2012 - 09:29
1. Проверяем то, отправляем заказчику. Т.е. берем то, что подготовлено к отправке, и проверяем. Увы... бывает так, что вы-то все проверили, что могли, а заказчику ушло что-то с мааааленьким улучшением, каковое что-то сломало ((((.
2. Для себя делаем отчет -- плагин, который отправлен тогда-то проверен по тестам - списочком тесты. На тот случай, если у заказчика вылезет какая-то бага... Тогда вам будет понятно -- какого теста не хватает.
3. Документация - ваш помощник, а не самоцель. Ок?
Ну это в Вашем случае (у меня такое впечатление сложилось).
2. Для себя делаем отчет -- плагин, который отправлен тогда-то проверен по тестам - списочком тесты. На тот случай, если у заказчика вылезет какая-то бага... Тогда вам будет понятно -- какого теста не хватает.
3. Документация - ваш помощник, а не самоцель. Ок?
Ну это в Вашем случае (у меня такое впечатление сложилось).
- 1
#100090 Артефакты
Написано Фрося 27 января 2012 - 06:38
Поройтесь в этом блоге ---
http://testitquickly.com/podklass/.
Автор - умен, хорошо формулирует. Я так понимаю - на Пути Тестировщика массу колдобин и ям успешно преодолел!
))) может и Ваш вариант правилен. От проекта зависит.
http://testitquickly.com/podklass/.
Автор - умен, хорошо формулирует. Я так понимаю - на Пути Тестировщика массу колдобин и ям успешно преодолел!
))) может и Ваш вариант правилен. От проекта зависит.
- 1
#100038 Артефакты
Написано Фрося 26 января 2012 - 11:24
мм... выскажусь, ок?
Не забываем -- программисту делают версии(они же релиз, билды, сборки) программного обеспечения.
Т.е. вот они ваши баги исправят - вам отдадут софтину, но он уже не та, что раньше. Ей номер дадут другой или еще как-то обозначат ))). У меня - АБВГД.00ХХХ.01 ПБВ ZZ (хихикс -- как правило у людей поприличней нумеруется).
И вы новые баги будете писать уже для этой новой софтины.
Т.е. каждый найденный вами баг появился в версии(релизе,сборке) за номером ххххх.
Вот про этот момент не забываем.
Ок?
А насколько подробно писать - - главное, чтоб программисты вас однозначно поняли, и вы сами легко через неделю поняли - что имели в виду, и воспроизвести смогли.
)) и добавьте колоночку - - где программист откомментирует ваш баг -- закрыл (исправил), оставил до лучших времен и тыпы. Как правильно жизнь бага проходит - -ну поищите тут на форуме))).
Поштучно баги не таскайте программистам -- ну в какой-то момент это им перестает нравится)))).
Удачи! Лиха беда начало! Главное - -ввязаться)))!
- 1
#92043 Тестировщик с опытом - куда расти?
Написано Фрося 04 августа 2011 - 06:25
Менеджер - это достижение результатов, а перечисленные Вами пункты их отнюдь не гарантируют.
Угу.
Точно также, как и и любого работника по найму.
- 1
#92005 Тестировщик с опытом - куда расти?
Написано Фрося 03 августа 2011 - 11:52
SALar, огромное спасибо за такое количество информации и поводов для размышления. Думаю, вернусь в эту тему, когда буду иметь представление обо всём, что вы написали.
Фрося, не могли бы вы немного раскрыть свою мысль? Существует иллюзия, что менеджером стать просто, а на деле сложно, или наоборот?
Я подумала- подумала и поняла --- что вообще НЕ ПОНИМАЮ про менеджеров.
Поэтому тему открыла в Свободном общении.
Для меня полноценный менеджер - он в первую очередь специалист в той области, где менеджерствует.
Вот пример из другой совершенно жизни.
У меня подруга - управляющая рестораном. Менеджер? Да, безусловно.
Она реально в сложной ситуации может разрулить все и заменить кого-угодно.
Да, конечно, она готовит хуже, чем шеф-повар.
Да, она не имеет таких бицепсов, как охранник.
Да, она похуже несет поднос, чем официантка.
Так получилось, что я сначала увидела ее работу на нашем корпоративе. А потом подружилась.
Я видела, как она разруливает ситуации.
Мы на корпоратив приехали раньше. Она отдает команду - ускорить подачу фуршета. Да, официанты забегали. Но она САМА помогала открывать бутылки, раскидывала салфетки по столам, одновременно болтая с нами.
Есть команда -- выстроенная и сполоченная ею.
Но любой провал члена команды будет тут же закрыт ею.
(она потом объяснила -- когда команда уже полностью сыграна, в отсутствии ее всегда провал одного закроет другой, причем - сначала закроет, и только потом будет рассказывать и обсуждать провал).
Ах да. Лидер она по натуре.
Я именно так и понимаю работу Менеджера.
Поэтому - да. Очень сложно стать менеджером. Настоящим.
- 1
#91982 Тестировщик с опытом - куда расти?
Написано Фрося 03 августа 2011 - 06:18
Это не менеджер.
Берите ответственность, начинайте проявлять больше инициативы, предлагайте что-то улучшать, беритесь за работу так, как-будто вы уже менеджер!
Мне стало казаться, что если говорить о низком пороге входе в специальность, то стоит говорить о менеджерах.....
Именно, что не менеджер...
(со вздохом....) а после посещения 1 части вот этого мероприятия
http://sqagroup.spb....ratoplan-world/
стало казаться, что иллюзии по поводу порога вхождения в специальность менеджера вещь распространенная....
- 1
#91562 Подкаст «Что случилось с тестировщиками?»
Написано Фрося 22 июля 2011 - 09:54
например, такой вариант ответа как «Понимание целей и задач процесса тестирования» за который проголосовало около 50% респондентов. Они решили обсудить эту тему и пригласили записать небольшой подкаст Глеба Рыбалко.
Хм..
А уважаемые авторы опроса не пробовали рассмотреть результаты опроса с другой стороны?
Сам вариант ответа, в частности?
Далее - ИМХО, разумеется.
1. Этот вариант ответа всегда можно выбрать, ежели по какой-то причине работа тестировщиков на проекте не устраивает.
Так можно же всегда сказать, разве нет?
Причем не только про тестировщиков.
Про манагера --
"Манагер А. не понимает целей и задач менеджмента"
Про уборщицу:
"Наша Марь Иваннна не понимает целей и задач клининга!!!"
2. "Вам шашечки или ехать?" (с)
Уважаемые респонденты!
Вот вы к чему стремитесь?
Чтоб проект был сделан в (срок, уложился в смету, и тыпы...)
или чтоб тестировщики понимали цели и задачи?
Т.е. неким общефилософским знанием обладали?
-----------
какая информация была получена после проведения опроса именно из этого ответа?
Совершенно не понятно.
Волна в инете оно дела хорошее. Но может еще что?
- 1
#91174 Тестировщики и требования: непараллельные прямые
Написано Фрося 12 июля 2011 - 12:30
уф... да... без требований плохо!
Вопрос появился.
А по какому принципу требования делились на функциональные и не функциональные?
Например, ограничения на размер картинок почему вдруг попали в нефункциональные требования?
Честно говоря, всеми возможностями форума не пользуюсь.
Что опрос - это принадлежность темы - мне понятно.
А вот что картинка - принадлежность темы, честно говоря не думала. Это интересно! Надо порыться и попробовать темы создавать с картинкой по теме! К этой теме например пририсовать картинку с параллельными/непараллельными прямыми!
Полагала, что картинка это принадлежность ответа(поста).
Вопрос появился.
А по какому принципу требования делились на функциональные и не функциональные?
Например, ограничения на размер картинок почему вдруг попали в нефункциональные требования?
Честно говоря, всеми возможностями форума не пользуюсь.
Что опрос - это принадлежность темы - мне понятно.
А вот что картинка - принадлежность темы, честно говоря не думала. Это интересно! Надо порыться и попробовать темы создавать с картинкой по теме! К этой теме например пририсовать картинку с параллельными/непараллельными прямыми!
Полагала, что картинка это принадлежность ответа(поста).
- 1
#91156 Знаем про проблему, но не чиним
Написано Фрося 12 июля 2011 - 07:53
Мне кажется, что такое поведение программиста по крайней мере оскорбляет: тебя постоянно как бы проверяют на проф. пригодность. Собственно, я думаю именно эта причина и сподвигла уважаемого автора этой темы на написание оной. Так?
Если так, то это мешает просто психологически. А если мне что-то мешает работать, я непроизвольно пытаюсь это устранить. Я думаю и проекту это мешает.
Почему такое происходит: (как вариант) просто лень. Программист птица гордая: пока не пнешь - не полетит. Вот его пнули, он иправил. А если не пнули, ну оно ж не мешает сильно? Ерунда...
Теперь, что бы я делала в таких условиях (ну, если реально раздражает...): реально неплохо иногда собирать статистику по программистам и предоставлять ее менеджменту с соответствующим анализом. У этого программиста наверняка количество минорных багов будет гораздо выше, чем у других. Что и показывает низкую культуру программирования. Эту статистику можно представить на очередном совещании.
Честно не представляю себе ситуацию -- чтоб программист озадачился проверкой на профпригодность. Не верю, что такие программисты есть. И насчет лени -тоже маловероятно. Пошутить - да, могут. Порою очень лихо...
Но чтоб проверять профпригодность тестировщика?
Скорей всего -- просто ка-то не сложилось исправить -- другим занят был.
Насчет анализа. По программистам никогда бы делать не стала. Задачи/нагрузки у программистов разные, соответственно - и баги разные в разном количестве; и не тестировщику анализы проводить. Это прямая дорога испортить напрочь отношения с программистами, и , соответственно - еще одна помеха проекту!
- 1
#83948 Тест-кейс, вопрос от новичка
Написано Фрося 04 февраля 2011 - 08:33
да.
Ок.
Я б пренепременно проверила буквы:
1. "Ё" - поскольку её вроде Госдума то ли отменяла, то ли собиралась отменить.
2. "Ы" - чисто интуитивно.
- 1
- Форум тестировщиков
- → Просмотр профиля: Репутация: Фрося
- Политика Конфиденциальности
- Правила форума ·