Сообщений в теме: 2

[baranceva]

Автор: Майкл Болтон (MichaelBolton)
Оригинал статьи
Перевод: Ольга Алифанова

 

Мой хороший друг Кит Клайн недавно написал на LinkedIn:

 

"Почему это не отловили в QA" – это, возможно, наиболее психологически жуткая и дисфункциональная культура тестирования, которой только может обладать компания. Я видел, как она буквально разрушала хороших людей и карьеры. Она плюет в лицо системному мышлению, сложности отказа, менеджменту рисков, и просто всему, что мы знаем о психологии тестирования. Однако культура буллинга и перевода стрелок в IT не дает ей умереть…"

 

Здесь есть о чем подумать. Начнем с того, что такое QA.

 

Если QA – это обеспечение качества, то важно выяснить, кто или что обеспечивает качество – ценность для значимых лиц.

 

Читать статью полностью...

[BugSeeker]

Немного похоже на перекладывание ответственности на менеджмент проекта. Если в организации установлены процедуры разработки часть которых является тестирование, и лицо ответственное за тестирование даёт команду на запуск, не сообщая о проблемах, всё таки вина не на команде.

[aksi]

Немного похоже на перекладывание ответственности на менеджмент проекта. Если в организации установлены процедуры разработки часть которых является тестирование, и лицо ответственное за тестирование даёт команду на запуск, не сообщая о проблемах, всё таки вина не на команде.

Если решение о запуске принимает лид тестирования, эта команда чем-то серьезно болеет и ее надо лечить электричеством.