Доброго дня всем!
Появилась необходимость увеличиться в штате с целью освобождения основного штата от рутинной работы (регресс 80% времени, настройка тестового стенда и данных и т.п). Сложно да как-то получилось? В общем, из раза в раз, проект становиться все больше и больше, и текущего штата тестировщиков для регресса становиться не достаточно. И возникает вопрос, а может мы делаем что-то не так?
Как вы справляетесь с проблемой регресса?
(предвкушая советов автоматизаторов: проект на столько нетривиальный для автоматизации, что с пол плювка автотестами его не покрыть).
Апдейт: по предложениям:
1. Автоматизация тестов.
2. Автоматизация настройки окружения и данных.
3. Увеличение штата проверяющих (разрабами, джуниорами/бегунками или нормальным сотрудником).
4. Приоритизация проверок путем анализа риска (часть сценариев можно не гонять).
5. Уменьшение объема проверки путем выделения функциональных модулей (зачем проверять то, что никак не менялось).
6. Уменьшение регрессивного набора - путем его оптимизации (одним сценарием проверяем ту же кучку, что раньше проверяли 2-мя сценариями).
Сообщение отредактировал Dananas: 05 ноября 2015 - 15:35