Сообщений в теме: 67

[elfische]

У нас сейчас всюду срываются сроки, везде всё горит. И так уже я не помню сколько месяцев. В такой суете память как-то хуже работает.

[ksena]

У нас сейчас всюду срываются сроки, везде всё горит. И так уже я не помню сколько месяцев. В такой суете память как-то хуже работает.

Понимаю, не поддавайтесь панике. У вас там какой-то не правильный моральный настрой, у всех компаний бывают трудные времена, че только ваши пиэми сидят, извините за выражение "сопли жуют"?! Если люди не успевают по срокам, нужно что-то делать, по крайней мере для начала не плохо было бы выяснить что было тому причиной: не правильно спланировали, или плохо сделали и пришлось переделывать, или еще какой-то фактор, а так просто метаться из угла в угол....ни понимать

[elfische]

Насколько я понимаю, у нашей компании такая политика. Сначала продажники что-то продают на каких-то условиях, а мы потом обязаны это разработать и вписаться в сроки и условия. Но не мне судить, такой высокой информацией я владею лишь по слухам. На мои попытки объяснить, что так нормально работать невозможно (Да и ненормально, в общем-то, тоже.), он начинает оправдывать разработчиков, что у них тоже много задач, чкоторые надо делать, что его тоже постоянно дёргают, что с начала моего модуля он ни разу не спал по-человечески. Только вот со стороны выглядит это так, будто он оправдывает ситуацию, но ничего не делает, чтобы её изменить. Говорит, что ждут от нас предложений. От НАС! у кого и прав-то нет предложение по вёрстке внести. А мы должны ещё и процесс налаживать в этом хаосе. Какое-то явное несоответствие.

[ksena]

Насколько я понимаю, у нашей компании такая политика. Сначала продажники что-то продают на каких-то условиях, а мы потом обязаны это разработать и вписаться в сроки и условия. Но не мне судить, такой высокой информацией я владею лишь по слухам. На мои попытки объяснить, что так нормально работать невозможно (Да и ненормально, в общем-то, тоже.), он начинает оправдывать разработчиков, что у них тоже много задач, чкоторые надо делать, что его тоже постоянно дёргают, что с начала моего модуля он ни разу не спал по-человечески. Только вот со стороны выглядит это так, будто он оправдывает ситуацию, но ничего не делает, чтобы её изменить. Говорит, что ждут от нас предложений. От НАС! у кого и прав-то нет предложение по вёрстке внести. А мы должны ещё и процесс налаживать в этом хаосе. Какое-то явное несоответствие.

Это не оправдание, а реалии жизни. Видимо проблема в том, что сроки ставят одни, а "вписываются" в них другие. Тут, конечно же, не в вашей компетенции разбираться на сколько компетентные люди устанавливают сроки реализации чего-либо. В данном случае и разработчик и тестер находится в одинаковых условиях, и он, этот самый лид разработчиков должен разобраться кто планирует, как и почему они не вписываются, а вы ему должны обьяснить, что проблема не в нем и не в вас, а в механизме, который сейчас не может обеспечить стабильный ход событий. Например: когда планируют разработку, из каких расчетов устанавливают время? Входит в ли это время тестирование и правка?

[elfische]

Например: когда планируют разработку, из каких расчетов устанавливают время? Входит в ли это время тестирование и правка?

Ой, это где-то так высоко и там такая политика, что мы и не знаем ничего.
К сожалению, мой тимлид не осознаёт себя менеджером, не смотря на то, что им является. Это тоже накладывает некоторые ограничения на общее поведение команды.

[ksena]

К сожалению, мой тимлид не осознаёт себя менеджером, не смотря на то, что им является. Это тоже накладывает некоторые ограничения на общее поведение команды.

"Аппетит приходит во время еды", пусть берет руки в ноги и топает выяснять ситуацию, все-таки у него есть люди в подчинении, а значит у него есть некие обязательства перед командой. Все-таки он единственный с такими правами, понятное дело, он чутка боится ибо не знает что сказать, вот если у него будут вопросы, на которые он захочет получить от руководства ответы, тогда осознает и сделает то, что от него ждут.

[elfische]

"Аппетит приходит во время еды", пусть берет руки в ноги и топает выяснять ситуацию, все-таки у него есть люди в подчинении, а значит у него есть некие обязательства перед командой. Все-таки он единственный с такими правами, понятное дело, он чутка боится ибо не знает что сказать, вот если у него будут вопросы, на которые он захочет получить от руководства ответы, тогда осознает и сделает то, что от него ждут.

Не знаю, осознаёт ли он свои обязательства, но мысли разобраться в ситуации, просто не приходят ему в голову. Мне тоже раньше не приходили. А потом как-то уж очень некомфортно стало работать, пришлось, как говорит Панкратов, пошевелить попой в нужном направлении. И я не знаю, что тут можно сделать. Это как с лечением от зависимостей: пока пациент не захочет, ничто не поможет.

[elfische]

Подумалось также про фильм Inception: надо внедрить ему идею. Но как?