Сообщений в теме: 9

[itincorp]

В компанию ВВЛ Корп. приглашается Специалист по нагрузочному тестированию

 

Требования:

- техническое образование;

- владение английским языком на уровне не ниже Intermediate;

- опыт работы в тестировании не менее 2-х лет;

- знание методик тестирования, принципов работы многоуровневых web-приложений;

- наличие опыта c LoadRunner, JMeter, SilkPerformer или подобной им;

- наличие навыков программирования, достаточных для написания скриптов;

- умение работать в команде.

Обязанности:

- нагрузочное тестирование многопользовательских WEB-приложений;

- разработка алгоритмов нагрузочного тестирования на языке C;

- запуск тестов;

- выявление причин возникших ошибок, описание ошибок, устранение ошибок.

Условия:

- оформление согласно российскому законодательству и «белая» заработная плата;

- фиксированная оплата труда, премирование по результатам работы за полугодие;

- размер заработной платы обсуждается с успешными кандидатами, по результатам собеседования;

- периодическая индексация заработной платы;

- корпоративная программа добровольного медицинского страхования;

- корпоративные (бесплатные) курсы английского языка;

- стабильность;

- благоприятное офисное пространство.

 

Место работы: г. Королёв, МО или Нижний Новгород.

График работы: пятидневная рабочая неделя (с 10 до 19 часов), занятость полная.

 

Резюме с указанием вакансии присылайте по адресу - itincorp@gmail.com

 

[Deyankov]

зарплата 10 тыс?

[Dalay_LAMO]

зарплата 10 тыс?

Нам и в своем болоте хорошо)

• устранение дефектов;
• Составление тест-кейсов;

вы копируете свои вакансии не читая?

Не пробовали просто мимо проходить, если вас что-то не устраивает, да и вакансия в принципе не интересует?
По поводу неуказанной вилки зп - здесь, по-моему, нет правила с обязательным её указанием (как на скуле, например).

[Deyankov]

форум разрешает оставлять комментарии, в чем ваша проблема.? Диалога боитесь?

[fiatlux]

При таких требованиях з/п должна начинаться от 120тыр на руки. Только пожалуйста не надо петь "ну это же в МО/Королеве/НН, а не в Москве, какие еще 120т.р. ?!" =)

 

Вопрос по существу:

- если кандидат более чем подходит по всем параметрам кроме инглиша (можно подучить), то возможно удаленное сотрудничество с заключением договора ?

[itincorp]

зарплата 10 тыс?

По поводу болота комменты, видимо, были удалены. 

Не понятно, откуда такие выводы появились относительно заработной платы. 

Отвечаю - нет, з/п не 10 тыс. 

По поводу копирования текстов вакансии. Это ко мне вопрос был вообще?) 

 

 

При таких требованиях з/п должна начинаться от 120тыр на руки. Только пожалуйста не надо петь "ну это же в МО/Королеве/НН, а не в Москве, какие еще 120т.р. ?!" =)

 

Вопрос по существу:

- если кандидат более чем подходит по всем параметрам кроме инглиша (можно подучить), то возможно удаленное сотрудничество с заключением договора ?

 

А что там эдакого в требованиях?) Опыт в нагрузочном тестировании, знание одной из перечисленных программ, которая при этом опыте явно использовалась + английский. Требования адекватные. 

 

Отвечаю на вопрос - вот именно для этой вакансии можно сделать небольшое послабление в плане английского, т.к., оба руководителя, с кем будет собеседование, русскоговорящие. Английский можно подтянуть в процессе работы и на корпоративных курсах.

Например, если человек пишет/читает на английском, но не может толком говорить - подойдет. 

Вопрос з/п обсуждается на собеседовании с руководителем подразделения. Могу лишь примерную вилку назвать - 70 - 100 т.р. gross. 

Конкретный уровень будет зависеть от опыта. Если пожелания чуть больше, при условии хорошего и соответствующего требованиям опыта, тоже можно обсудить.  

[itincorp]

Забыла про удаленку написать. 

Человек нужен в офис. 

[fiatlux]

Спасибо за ответы.

Но я так и не понял до конца:

- Почему работодатели так хотят видеть человека именно в офисе, хотя тоже нагрузочное тестирование можно запускать удаленно, равно как и разрабатывать методику, скрипты, проводить анализ.

Ведь можно же заключить трудовой договор с записью в трудовую книжку, а первичное ознакомление с проектом и коллективом провести в офисе (1-2 недели в виде командировки). Общение между участниками проекта может происходить по скайпу/почте/something else, да хоть через баг/тайм/какой-то еще трекер.

 

Предположу причины (на каждую, по желанию, могу привести контраргумент):

- Контроль за тем сколько часов он в офисе отсидел

- Требуется именно живое общение внутри проекта

- У фирмы строгая политика безопасности

- Был негативный опыт сотрудничества с "фрилансерами" (Хотя я веду речь именно про перманентный фултайм трудовой договор)

 

Удаленная работа - это же огромный фактор мотивации для сотрудника ...

[itincorp]

Спасибо за ответы.

Но я так и не понял до конца:

- Почему работодатели так хотят видеть человека именно в офисе, хотя тоже нагрузочное тестирование можно запускать удаленно, равно как и разрабатывать методику, скрипты, проводить анализ.

Ведь можно же заключить трудовой договор с записью в трудовую книжку, а первичное ознакомление с проектом и коллективом провести в офисе (1-2 недели в виде командировки). Общение между участниками проекта может происходить по скайпу/почте/something else, да хоть через баг/тайм/какой-то еще трекер.

 

Предположу причины (на каждую, по желанию, могу привести контраргумент):

- Контроль за тем сколько часов он в офисе отсидел

- Требуется именно живое общение внутри проекта

- У фирмы строгая политика безопасности

- Был негативный опыт сотрудничества с "фрилансерами" (Хотя я веду речь именно про перманентный фултайм трудовой договор)

 

Удаленная работа - это же огромный фактор мотивации для сотрудника ...

 

Согласна, что тестировщики могут работать и удаленно, но это политика компании. Сотрудники по всему миру работают в офисе. 

Да, есть и удаленные позиции, это консультационные должности (математик, физик, химик, экономист). 

[itincorp]

Рассматриваем иногородних кандидатов с возможностью переезда в М/МО или Н.Новгород. 

Компенсируем затраты на переезд.